Vienuolika naujų profesinės sveikatos specialistų jau pasiruošę taikyti įgytas žinias praktikoje

Spalio 13–31 d. Higienos institutas (HI) sėkmingai užbaigė nuotolinius 120 akad. val. trukmės kvalifikacijos tobulinimo kursus „Profesinės sveikatos specialisto veikla įmonėje: organizavimas, vykdymas, vertinimas“ (programos kodas 53.3; suderinta su Sveikatos apsaugos ministro 2023 m. rugsėjo 18 d. įsakymu Nr. V-1007). Mokymus baigė ir profesinės sveikatos specialisto kvalifikaciją įgijo vienuolika bendrosios praktikos slaugytojų, kurie savo žinias taikys įvairiose Lietuvos įmonėse – nuo gamybos iki sveikatos priežiūros sektoriaus.

Mokymų tikslas buvo suteikti tikslinės grupės specialistams žinių ir praktinių įgūdžių, reikalingų darbui įmonėse profesinės sveikatos specialistais: gebėti atpažinti ir vertinti darbuotojų sveikatai kylančias rizikas, planuoti ir įgyvendinti jų mažinimo priemones, organizuoti darbuotojų sveikatos stiprinimą ir stebėseną, taikyti teisės aktų reikalavimus, bendradarbiauti su vadovybe, darbuotojais ir matuoti pažangą aiškiais, suprantamais rodikliais.

Mokymus vedė HI Profesinės ir aplinkos sveikatos centro Profesinės sveikatos skyriaus komanda

Skyriaus vadovas Erikas Mačiūnas pateikė profesinės sveikatos teisinio reglamentavimo apžvalgą, akcentuodamas teisės aktų taikymą kasdienėje įmonių praktikoje; dr. Remigijus Jankauskas išdėstė profesinės sveikatos priežiūros pagrindus, tarptautinius profesinės sveikatos tarnybų vystymo standartus, reikalavimus nustatant profesinių sveikatos pakenkimus ir jų prevencijai, aptarė situaciją Lietuvoje; dr. Saulius Vainauskas kalbėjo apie profesinės sveikatos veiklos plėtrą ir vertinimą, institucijų vaidmenis, darbuotojų saugos ir sveikatos politikos sąsajas su verslo strategija ir ekonominius-finansinius priemonių efektyvumo vertinimo aspektus, parodė, kaip apskaičiuoti investicijų grąžą ir integruoti profesinės sveikatos duomenų analizę, rizikos vertinimą ir sveikatos stiprinimą į personalo vadybos ciklą ir organizacijos planus; dr. Vida Juškelienė pristatė šiuolaikinius sveikatos stiprinimo darbe principus – nuo darbuotojų sveikatos poreikių vertinimo ir organizacijos lygmens veiksnių iki darbuotojų skatinimo dalyvauti sveikatinimo veiklose – ir supažindino su HI parengtomis metodinėmis priemonėmis, pateikė praktinę užduotį; Diana Dalmotienė suteikė žinių apie fizinių, fizikinių, cheminių, biologinių ir ergonominių veiksnių teisinį reglamentavimą, jų poveikį sveikatai ir rizikos vertinimo būdus, kartu su dalyviais analizavo realias situacijas, nuotraukas, filmuotą medžiagą, saugos duomenų lapus ir aptarė veiksmingas rizikos suvaldymo priemones; Jūratė Tamašauskaitė pristatė profesinės sveikatos specialisto vaidmenį darbuotojų saugos ir sveikatos vadyboje – nuo konsultavimo ir rizikų atpažinimo iki konkrečių veiksmų, užtikrinančių nuoseklų ir veiksmingą rizikų valdymą, aiškiai apibrėžė atsakomybes, tikslų formulavimą, priemonių parinkimą, įgyvendinimo priežiūrą ir rezultatų vertinimą, įtraukiant vadovybę ir darbuotojus; Lolita Pilipavičienė aptarė, kaip profesinės rizikos vertinimas vyksta organizacinėje aplinkoje, vadinamoje saugos ir sveikatos kultūra, skyrė dėmesį psichosocialiniams rizikos veiksniams, jų klasifikacijai ir vertinimo metodikoms, supažindino su Lietuvai adaptuotais Didžiosios Britanijos sveikatos ir saugos priežiūros institucijos streso darbe valdymo standartais ir gerąja jų taikymo praktika.

Mokymų rezultatas – vienuolika naujų profesinės sveikatos specialistų, kurie, žengdami į praktinę veiklą, atsakingai taikys įgytas žinias ir pavers savo kompetencijas realiais sprendimais įmonėse, kurdami saugesnes bei sveikesnes darbo vietas visoje Lietuvoje ir stiprindami darbuotojų sveikatą ir saugos kultūrą.

Informacija iš:

Image: freepik.com